很长一段时间以来，有很多人在微信上都问我同一个问题：
大佬，我学历不太好，想学网络安全，这一行看重学历吗？
微信上给太多人解释过这个问题了，今天专门来写一篇文章给大家说说我的看法。
先说结论：2024年了，现在各行各业都卷的飞起的情况下，网安人也不能幸免，工作岗位有限的情况下，人那么多，学历，自然就是一个重要的筛选条件。
在过去十几年里，得益于中国互联网和移动互联网的飞速发展，计算机互联网行业高薪的印象已经深深烙在了这一代年轻人的心里。
这就导致转码的人越来越多，不仅是计科、软件工程、网络工程这些科班的学生，其他沾点边的机械、自动化、电子信息、通信工程纷纷转码，甚至还有很多专业差的很远的像什么生物、物理、环境、经济学专业的都来了。
这还只是大学生，除此之外还有很多没上大学的，专科的，高中毕业的也都纷纷通过自学或者培训机构加入进来。
计算机从业人数空前暴涨。
大的计算机就业领域，最卷的当属Java开发、前端开发、Python开发这些岗位。为什么这么说呢？因为这些岗位的门槛相对来说要低一些，哪怕你没有像科班生那样经历系统化的计算机知识的学习，只要培训机构培训两三个月，就能动手做项目，就能找份工作。
所以这些岗位现在越来越卷学历，以前可能二本就行，现在要一本。以前可能一本能拿下的，现在得看211、985。以前有一些项目经验就行，现在要疯狂刷LeetCode、卷八股文。
所以这些岗位，现在低学历的同学在就业市场真的很难。有多难了，就我们一家小公司，以前收到的简历都是一些学校一般的，但这两年，基本都是名校毕业生了，窥一斑而见全豹。
咱们说回网络安全。
网络安全是计算机中的一个细分领域，在十年前的时候，那时候国内开设这方面专业的高校都还很少，专业人才也相应很少，更多是计科、软工这些专业的学生在从事这一领域，网安相对学习难度又大，加上互联网的高薪，愿意从事网安的人不多，所以网络安全企业想招一个对口的人其实不太容易。
在这种情况下，很多企业为了招到合适的人，更多是看能力，而不是看学历。像360安全行业的佼佼者，里面就聚集了一大票学历一般，甚至没上大学的安全大佬。
不过时过境迁，随着国家对网络安全的重视，如今，已经有很多高校开设了专门的网络安全相关专业，同时这十年有很多网络安全企业诞生，提供了很多岗位，薪资待遇比起互联网差距也缩小了不少，这就导致很多人开始看到了这个领域，大量的人开始涌入。
这个时候，企业招人没有像以前那么难了，原来愿意为了招人愿意放下学历的要求，现在慢慢不愿放下了。
不过也不用那么悲观，即便是在网络安全领域，也还有很多细分领域，像是网络渗透、漏洞挖掘、逆向分析等等，这些拼真技术的岗位，人才还是比较缺乏的，如果你本事够硬，即便学历没那么好，也还是会有机会的。
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深度： 本知识库超越常规工具手册，深入剖析攻击技术的底层原理与高级防御策略，并对业内挑战巨大的APT攻击链分析、隐蔽信道建立等，提供了独到的技术视角和实战验证过的对抗方案。
广度： 面向企业安全建设的核心场景（渗透测试、红蓝对抗、威胁狩猎、应急响应、安全运营），本知识库覆盖了从攻击发起、路径突破、权限维持、横向移动到防御检测、响应处置、溯源反制的全生命周期关键节点，是应对复杂攻防挑战的实用指南。
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2、 部分核心内容展示
360智榜样学习中心独家《网络攻防知识库》采用由浅入深、攻防结合的讲述方式，既夯实基础技能，更深入高阶对抗技术。
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内容组织紧密结合攻防场景，辅以大量真实环境复现案例、自动化工具脚本及配置解析。通过策略讲解、原理剖析、实战演示相结合，是你学习过程中好帮手。
1、网络安全意识
2、Linux操作系统
3、WEB架构基础与HTTP协议
4、Web渗透测试
5、渗透测试案例分享
6、渗透测试实战技巧
7、攻防对战实战
8、CTF之MISC实战讲解
3、适合学习的人群
一、基础适配人群
- 零基础转型者：适合计算机零基础但愿意系统学习的人群，资料覆盖从网络协议、操作系统到渗透测试的完整知识链；
- 开发/运维人员：具备编程或运维基础者可通过资料快速掌握安全防护与漏洞修复技能，实现职业方向拓展或者转行就业；
- 应届毕业生：计算机相关专业学生可通过资料构建完整的网络安全知识体系，缩短企业用人适应期；
二、能力提升适配
1、技术爱好者：适合对攻防技术有强烈兴趣，希望掌握漏洞挖掘、渗透测试等实战技能的学习者；
2、安全从业者：帮助初级安全工程师系统化提升Web安全、逆向工程等专项能力；
3、合规需求者：包含等保规范、安全策略制定等内容，适合需要应对合规审计的企业人员；
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